Facebook säger att de kommer att göra annonser för jobb, lån och kreditkortserbjudanden som är sökbara för alla amerikanska användare efter en juridisk uppgörelse utformad för att eliminera diskriminering på deras plattform.

Planen som avslöjas i en intern rapport på söndagen utökar frivilligt ett åtagande som den sociala mediejätten gjorde i mars när den gick med på att göra sina amerikanska bostadsannonser sökbara efter plats och annonsör.

Annonser levererades endast selektivt till Facebook-användare baserat på sådana uppgifter som vad de tjänar, deras utbildningsnivå och var de handlar.

Revisionens ledare, tidigare chef för American Civil Liberties Union Laura Murphy, anställdes av Facebook i maj 2018 för att utvärdera dess prestation i viktiga sociala frågor.

Murphy har konsulterat med dussintals medborgarrättsgrupper i ämnet som en del av hennes årslånga granskning, biträdd av advokater från byrån Relman, Dane &Colfax. Söndagens 26-sidiga rapport, som också handlar om moderering och tillämpning av innehåll och insatser för att förhindra inblandning i 2020 års val och folkräkning i USA, var hennes andra uppdatering.

Databasen för sökbara bostadsannonser kommer att lanseras i slutet av 2019, Facebook säger, och Murphy sa att hon förväntar sig att databaserna för sysselsättning och finansiella produkterbjudanden kommer att finnas tillgängliga inom nästa år.

Murphy sa att hon är "mycket exalterad" över flytten som hon tror kommer att positivt påverka den sociala rörligheten för miljoner i USA.

Riktade annonser skräddarsydda för individer är Facebooks bröd och smör – som står för allt utom en bit av dess mer än 50 miljarder dollar i årliga intäkter förra året. Det är osannolikt att göra annonserna sökbara skulle ha en betydande effekt på Facebooks verksamhet. Analytiker har varnat, dock, att eventuella begränsningar av Facebooks möjlighet att rikta annonser kan skrämma bort annonsörer.

Flytten är sannolikt en del av Facebooks strategi för att visa tillsynsmyndigheter som gör ett bra jobb med att bevaka sin egen tjänst – att sätta den i överensstämmelse med befintlig antidiskrimineringslagstiftning – och inte behöver en hårdhänt inställning från lagstiftare. Det kommer när företaget står inför ett ökande regeltryck.

Som en del av uppgörelsen med målsägande, inklusive ACLU och National Fair Housing Alliance, Facebook gick i mars överens om att sluta rikta in sig på människor baserat på ålder, kön och postnummer och att även eliminera sådana kategorier som nationellt ursprung och sexuell läggning.

Grupperna hade stämt och hävdade att Facebook bröt mot lagar mot diskriminering genom att förhindra publik inklusive ensamstående mödrar och funktionshindrade från att se många bostadsannonser – medan vissa jobbannonser inte nådde kvinnor och äldre arbetstagare.

Galen Sherwin, senior advokat vid ACLU och gruppens ledande advokat i ärendet, sade att göra de tre Facebook-databaserna sökbara för vem som helst "skapar definitivt större tillgång till information om ekonomiska möjligheter."

Medborgarrättsgrupper är oroade över att hemlighetsfulla, proprietära algoritmer som styr hur företaget styr annonser – även när de inte medvetet riktar in sig på specifika grupper – kan fortfarande vara diskriminerande.

"Jag önskar att vi kunde se in i den svarta lådan, " sa Sherwin.

Facebook står fortfarande inför ett klagomål från det amerikanska departementet för bostads- och stadsutveckling angående inriktning och leverans av bostadsannonser. Murphy, revisorn, sa att hon tror att företaget förstår att det "kommer att behöva titta på algoritmerna" bakom dem.

Företaget står också inför integritets- och antitrustutredningar i USA och Europa på grund av dess invasiva datainsamlingsmetoder och kamp för att polisa hatretorik globalt med ibland dödliga återverkningar.

Facebook för för närvarande samtal om att skapa en extern tillsynsnämnd för att övervaka sådana frågor och dess oberoende är ett ämne för debatt.

Söndagens revisionsuppdatering tar också upp Facebooks ansträngningar att avskaffa "skadligt innehåll, " inklusive ett nytt amerikanskt pilotprogram där dedikerade övervakare kommer att fokusera på enbart hatretorik. Ett par dussin är inblandade hittills, sa företaget. Alla kommer från de mer än 20, 000 outsourcade innehållsmoderatorer som granskar plattformen med 2,3 miljarder användare, sa företaget.

Rekommendationer från revisionsteamet inkluderar att sluta med humor som ett undantag i hatretorik och att utarbeta bättre mekanismer för att blockera trakasserier, vilket kan vara särskilt överväldigande när det är automatiserat.

Att helt enkelt definiera handlingskraftigt hatretorik – som kan variera mellan olika länder, område, språk och kulturell kontext – är en stor ordning.

Rapporten säger att Facebook har förbundit sig att intensifiera ansträngningarna för att bekämpa röstundertryckning i valet 2020 och planerar att ha en klar politik till hösten för att motverka försök att blanda sig i folkräkningen.

© 2019 The Associated Press. Alla rättigheter förbehållna.