Viktiga arbetare har varit på frontlinjerna i Covid-19-pandemin och tillhandahållit viktiga tjänster för att hålla våra samhällen igång. Deras engagemang har varit otroligt, men det har också kommit till en kostnad för deras familjer.

Många viktiga arbetare har arbetat långa timmar, ofta under stressande och farliga förhållanden. Detta har lämnat dem lite tid för sina familjer, och de känner sig utmattade, överväldigade och oroliga.

Dessutom har många viktiga arbetare varit tvungna att ta itu med den extra stressen av att ta hand om sjuka eller äldre släktingar, eller att hemundervisa sina barn. Detta har lagt en ytterligare belastning på deras tid och resurser.

Effekterna av nyckelarbetarnas engagemang på sina familjer är betydande. Barn kanske känner sig försummade, makar eller partners känner sig förargade, och utvidgade familjer kanske känner sig oroliga och bekymrade över sina nära och kära välbefinnande.

Arbetsgivare har ett ansvar att stödja viktiga arbetare och deras familjer under denna utmanande tid. Här är några saker som arbetsgivare kan göra för att hjälpa:

* ge betald ledighet. Viktiga arbetare måste kunna ta ledighet för att vila och ladda, så arbetsgivare bör ge dem betald ledighet, inklusive betald sjukfrånvaro och mentalhälsodagar.

* Erbjud flexibla arbetsarrangemang. Viktiga arbetare kan behöva anpassa sina arbetsscheman för att tillgodose sitt familjeansvar, så att arbetsgivarna bör vara flexibla när det gäller arbetstid och platser.

* Ge tillgång till rådgivning och supporttjänster. Viktiga arbetare kan ha mycket stress, så arbetsgivare bör ge dem tillgång till rådgivning och supporttjänster, till exempel anställdas hjälpprogram (EAP).

* vara förståelse och stödjande. Arbetsgivare bör förstå och stödja viktiga arbetare och deras familjer och bör vara villiga att arbeta med dem för att hitta lösningar som uppfyller allas behov.

Genom att vidta dessa åtgärder kan arbetsgivare hjälpa nyckelarbetare och deras familjer att hantera utmaningarna med den covid-19-pandemin och fortsätta att tillhandahålla de väsentliga tjänsterna som våra samhällen behöver.

Ytterligare resurser

* [Effekterna av covid-19 på viktiga arbetare och deras familjer] (https://www.unicef.org/reports/impact-covid-19-key-workers-and-their-families)

* [Stödande nyckelarbetare och deras familjer under covid-19] (https://www.who.int/publications/i/item/supporting-key-workers-and-their-families-during-covid-19)

* [Arbetsgivarnas roll för att stödja viktiga arbetare under covid-19] (https://www.ilo.org/global/topics/coronavirus/impacts-and-reseses/wcms_746380/lang --en/index.htm)