En tidigare anställd som meddelar att Walmart har utfärdat vilseledande e-handelsdata i sin kapplöpning för att komma ikapp detaljhandelskonkurrenten Amazon.com, och avskedade honom sedan som vedergällning när han vägrade att sluta klaga på bruket.

Tri Huynh, en tidigare Walmart-chef för affärsutveckling, åtalades i en federal stämningsansökan som lämnades in på torsdagen att företaget använde tvivelaktiga metoder för att "måla upp en alltför optimistisk bild" av sina e-handelsresultat när det tävlar med Amazon om titeln som världens största återförsäljare.

Huynh sa att företagens överordnade tog bort hans klagomål. Efter att han istället skickade sina anklagelser till toppchefer i Walmart i januari 2017, företaget sparkade honom, Huynh påstod.

"Walmart offrade och förrådde sin grundares nyckelprinciper om integritet och ärlighet, skjuta dessa kärnvärden åt sidan i sin brådska att vinna e-handelskriget till varje pris, " Huynh anklagades i stämningsansökan om visslare som lämnades in i San Francisco. "Genom att göra detta, det insåg att det måste tysta varje whistleblower som talade emot dess "vinn till varje pris"-strategi för tillväxt av e-handel."

Walmart sa att Huynhs anklagelser saknar merit.

"Denna rättstvist är baserad på anklagelser från en missnöjd tidigare medarbetare, som släpptes som en del av en övergripande omstrukturering, " talesman Greg Hitt sade i ett företagsuttalande. "Vi tar anklagelser som detta på allvar och undersökte dem när de uppmärksammades på oss. Utredningen fann inget som tydde på att företaget agerade felaktigt. Vi avser att kraftfullt försvara företaget mot dessa påståenden."

Walmart-aktien stängde ned bråkdelvis på $87,51 i torsdagshandeln.

Anklagelserna kommer mitt i Walmarts ansträngningar att stärka sin e-handelsverksamhet, ett område där Amazon historiskt haft en betydande fördel. Företaget har ökat utgifterna för e-handel, inklusive cirka 3 miljarder dollar för 2016 års förvärv av startup Jet.com.

Walmart rapporterade en 23% ökning av e-handelstillväxten under kvartalet som inkluderade semesterperioden 2017. Dock, resultatet sjönk under föregående kvartal och släpade också efter tillväxten som rapporterats av Amazon.

"Vi har fokuserat på att bygga en e-handelsverksamhet, det pågår fortfarande, självklart, " sa Walmarts vd och president Douglas McMillon under ett telefonkonferenssamtal i februari med Wall Street-analytiker i februari.

Huynh, en tidigare Amazon-anställd, anklagade för att Walmarts inkomster från onlineförsäljning på ett vilseledande sätt har förstärkts av tvivelaktiga metoder.

Företagets globala marknadsplatsplattform klassificerade regelbundet vissa e-försäljningar från tredje parts säljare i en kategori som felaktigt resulterade i "överdrivna provisionsavgifter" för leverantörerna, den påstådda whistleblower-processen.

Dessutom, Walmart klassificerade vissa returer från e-handelskunder felaktigt, ett problem som förvrängde företagets finansiella resultat online, stämningsansökan.

Huynh sa att de tidigare lysande jobbrecensionerna han hade fått på Walmart vände sig till företagsklagomål när han ständigt flaggade sina e-handelsproblem. I sista hand, han påstod att han fick sparken dagar efter att han skickade sina bekymmer till Walmart e-handels vd Marc Lore och Michael Bender företagets operativa chef för e-handel.

Huynhs stämningsansökan kräver skadestånd för förlorad lön och andra ekonomiska förluster, tillsammans med känslomässigt lidande.

©2018 USA Today
Distribueras av Tribune Content Agency, LLC.