Labour Department säger att de har nått en uppgörelse på 5 miljoner dollar med chiptillverkaren Intel Corp. angående anklagelser om lönediskriminering av sina kvinnor, Afroamerikanska och latinamerikanska anställda.

Som en del av avtalet, Intel kommer att betala 3,5 miljoner dollar i löner och räntor. Den tilldelar också minst 1,5 miljoner dollar i lönejusteringar under de kommande fem åren för amerikanska arbetare i ingenjörspositioner.

Intel sa på tisdagen att de är nöjda med att ha löst frågan och sa att de uppnådde global lönejämställdhet i januari.

Precis som andra teknikföretag, Intel sysselsätter mestadels vita och asiatiska män, speciellt i tekniska befattningar som ingenjörer. Enligt dess senaste mångfaldsrapport, 27 % av dess anställda är kvinnor, 9 % är latinamerikanska och mindre än 5 % afroamerikaner.

© 2019 The Associated Press. Alla rättigheter förbehållna.