1. Ökad obetald vårdbörda:
På grund av nedläggningar av skolor och begränsad rörlighet upplevde många kvinnor ökat ansvar för obetalt vårdarbete, vilket påverkade deras förmåga att engagera sig i avlönat arbete. Samtidigt ökade deras manliga partners förlorade jobb ytterligare deras ekonomiska svårigheter.
2. Diskriminering i anställning:
Kvinnor utsattes för olika former av diskriminering i anställning under pandemin. De var mer benägna att bli uppsagda eller permitterade än män. Även de som behöll sina jobb upplevde ofta lönesänkningar eller minskad arbetstid.
3. Minskad rörlighet och tillgång till tjänster:
Nedstängningar och rörelsebegränsningar begränsade kvinnors rörlighet, vilket hindrar deras tillgång till marknader, finansiella institutioner och andra tjänster som är nödvändiga för ekonomiskt engagemang. Detta minskade deras inkomstförmåga och tillgång till försörjningsmöjligheter.
4. Ökad digital klyfta:
Med en övergång till virtuella plattformar för inkomstgenererande aktiviteter påverkade den digitala klyftan kvinnor oproportionerligt. Många saknade nödvändig teknik eller tillgång till internet för att fullt ut kunna delta i onlineaktiviteter, vilket förvärrade deras ekonomiska sårbarhet.
5. Exploatering i informell sektor:
Kvinnor i den informella sektorn, såsom gatuförsäljare av hemarbetare, upplevde betydande svårigheter. De mötte minskade kunder, minskad efterfrågan på tjänster och osäkra arbetsförhållanden. Detta bidrog till deras redan prekära ekonomiska situation.
6. Minskade remitteringar:
Migrantarbetare betalar ofta tillbaka pengar till familjer på landsbygden. På grund av förluster av arbetstillfällen eller utmaningar i rörelsen under pandemin, påverkade minskade penningöverföringar negativt hushållsinkomsten för kvarlämnade kvinnor.
7. Ökat beroende av exploaterande mikrofinansiering:
Med begränsad tillgång till formella kreditfaciliteter vände sig många kvinnor till oreglerade eller högintresserade mikrofinansieringssystem. Detta ledde till skuldfällor och sårbarheter för ekonomiskt missbruk.
Att ta itu med dessa nya ansikten av ekonomiska övergrepp mot kvinnor i Indien kräver en övergripande strategi som involverar:
- Starka rättsliga ramar:Förbättring av lagstiftningsåtgärder för att skydda kvinnors ekonomiska rättigheter och tillhandahålla möjligheter till upprättelse i fall av ekonomiskt övergrepp.
- Gender-Responsive Policys:Implementera policyer som prioriterar jämställdhet i anställning, tillgång till krediter och stöd för oavlönat vårdarbete.
- Digital integration:Överbrygga den digitala klyftan genom initiativ som säkerställer kvinnors tillgång till teknik, utbildning, utbildning och digital kompetens.
- Financial Empowerment:Utöka program för finansiell läskunnighet och främja mikrofinansieringsinstitutioner som erbjuder rättvisa räntor och ansvarsfulla utlåningsmetoder.
- Säkra arbetsmiljöer:Genomförande av hälso- och säkerhetsbestämmelser för att skydda kvinnor från exploaterande arbetsförhållanden.
Genom att ta itu med dessa frågor kan Indien gå mot ett mer rättvist ekonomiskt landskap som skyddar kvinnor från de sårbarheter som förvärras av covid-19-pandemin och ger dem möjlighet att uppnå sin fulla ekonomiska potential.
