Könsfördom:
– Forskningsresultat tyder på att könsbias påverkar citeringsmetoder, där manliga författare får fler citeringar än sina kvinnliga kollegor, även för forskning av jämförbar kvalitet.
Bristande synlighet:
– Kvinnliga forskare möter ofta hinder för synlighet, som färre inbjudningar till att tala på konferenser, att deras forskning får mindre bevakning i media eller att deras arbete tillskrivs manliga kollegor.
Underrepresentation:
- Kvinnor är historiskt underrepresenterade inom vissa vetenskapliga områden, som fysik och teknik, vilket kan påverka citeringen av deras arbete inom dessa områden.
Bas i peer review:
- Studier har visat att referentgranskare kan vara mer benägna att betygsätta forskning utförd av manliga författare mer positivt, vilket leder till könsfördomar i urvalet och citeringen av artiklar.
Citationsbias i litteratur:
– Befintlig litteratur kan uppvisa fördomar som vidmakthåller osynligheten i kvinnors arbete. Studier visar att forskare ofta förlitar sig på den befintliga litteraturen för att hitta referenser, vilket leder till att kvinnors bidrag upprepade gånger utelämnas.
Publiceringsmönster:
- Kvinnliga forskare kan vara mer benägna att publicera i tidskrifter med lägre genomslagskraft, som har lägre citeringsantal, vilket bidrar till underciteringen av deras arbete.
Självciteringsbias:
- Män tenderar att själv citera sitt arbete oftare än kvinnor, vilket ytterligare förstärker könsskillnaderna i citat.
Samarbeten:
– Kvinnliga forskare är ofta underrepresenterade i ledande positioner inom samarbetsprojekt, vilket kan resultera i att deras arbete förbises eller underciteras.
Omedveten partiskhet:
- Omedvetna könsfördomar kan påverka redaktörers, recensenters och läsares uppfattningar om kvinnoforskning, vilket påverkar citeringsfrekvensen.
Ändra landskapet:
För att ta itu med dessa frågor är samordnade ansträngningar avgörande, inklusive:att öka medvetenheten om könsfördomar, främja jämställdhet i redaktionella metoder, öka synlighet och mentorskap för kvinnliga forskare och implementera inkluderande citeringsmetoder. Genom att erkänna och ta itu med dessa fördomar kan vi främja en mer rättvis och inkluderande forskningsmiljö som värdesätter kvinnliga forskares bidrag.
