Kommersiella bankirer tillhandahåller kapital för att finansiera verksamheten och tillväxten av företag. Men eftersom dessa långivare utvärderar entreprenörer som ansöker om lån, leder könsfördom till att kvinnor nekas oftare än sina manliga motsvarigheter.
Uppskattningar visar ett finansieringsgap på 1,7 biljoner dollar världen över för små och medelstora företag som ägs av kvinnor.
Studier visar att när kvinnor gör säkra företagslån tenderar beloppen att vara mindre, ha högre räntor och kräva mer säkerhet, vilket begränsar den ekonomiska potentialen för kvinnoledda företag. Fynden om sambandet mellan entreprenörers kön och bankfinansiering är dock inkonsekventa och avslöjar ett behov av sociala sammanhang.
Ny forskning från University of Notre Dame finner, överraskande nog, att könsdiskriminering i startup-finansiering förstärks i samhällen med större kvinnors egenmakt.
"A Meta-Analysis of the Impact of Entrepreneurs' Gender on their Access to Bank Finance," kommande i Journal of Business Ethics från Dean Shepherd, Ray och Milann Siegfried professor i entreprenörskap vid Notre Dames Mendoza College of Business, ger förslag på hur man kan minska könsgapet.
Medförfattare till studien är Malin Malmström från Luleå tekniska högskola, Barbara Burkhard och Charlotta Sirén från universitetet i S:t Gallen och Joakim Wincent från Handelshögskolan i Hanken.
Teamet sammanfattade bevis från akademiska studier publicerade runt om i världen, innehållande mer än 1 miljon unika datapunkter och spänner över mer än tre decennier. Analysen bekräftade den långvariga och globala fördomen mot kvinnor i entreprenöriell bankfinansiering.
Teamet fann att sociala könsnormer karaktäriserar kvinnor som oförenliga med entreprenörskap. De sociala normerna anser att maskulina attribut är bättre förknippade med entreprenörsuppgifter än feminina attribut, och därför föredrar utvärderare manliga entreprenörer framför sina kvinnliga motsvarigheter.
"Jag tror att kvinnor och män är lika kapabla att vara framgångsrika entreprenörer", säger Shepherd, som är specialiserad på entreprenörskap under motgångar. "Dessa hinder är inte från kvinnors eget skapande utan från sociala normer och fördomar. Kvinnor möter motgångar som män inte gör."
Studien ger bevis för att kvinnliga företagares ansökningar om företagslån avslås oftare än deras manliga motsvarigheter; kvinnliga företagares företagslån är dyrare än mäns; och det finns betydande variationer i dessa relationer, vilket indikerar behovet av att överväga moderatorer.
De hittade två nyckelfaktorer som påverkar kvinnor i entreprenöriell finansiering.
"I samhällen som domineras av en konservativ snarare än en liberal politisk ideologi får kvinnliga entreprenörer sämre kreditvillkor jämfört med manliga entreprenörer eftersom konservativ ideologi upprätthåller strukturella könsskillnader i samhället", sa Shepherd.
"Och medan forskning har föreslagit att kvinnors egenmakt i ett samhälle kan hjälpa till att bryta ner sociala könsnormer för att främja jämställdhet, visar vi motsatsen - kvinnors egenmakt hotar manlig dominans i resursfördelning."
De visar att när kvinnor klättrar på samhälleliga stegar, ökar uppfattningen att de är ett hot, vilket leder till skyddsåtgärder för att skydda befintliga samhälleliga könsnormer.
Fler kvinnor som tar över ledande positioner i samhället betyder inte att ojämlikheten mellan könen i finansieringsfördelning håller på att lösa sig. Teamets resultat ger tre rekommendationer för beslutsfattare och finansiärer för att navigera könsfördomar i entreprenöriell bankfinansiering.
Politiker bör kontinuerligt övervaka förhållandena och utveckla interventionsprogram inom bankfinansiering, riskkapital, statliga program, tillgång till inkubatorer och könsrepresentation i styrelserum och andra verkställande roller.
Samhällen bör normalisera kvinnors egenmakt så att befintliga patriarkala strukturer inte begränsar deras möjligheter till avancemang. Insatser kan innefatta organisatoriska strukturer och rekryteringsverktyg för att hjälpa kvinnor att uppnå ledande positioner och stödja dem som gör det.
Förordningar bör fastställas för att föreskriva jämställdhetsrevisioner inriktade på partisk bankutlåning. Detta kan innefatta att bedöma jämställdhet i fördelningen av budgetar, finansiella tjänster och finansieringsprojekt.
"Motståndet mot kvinnors egenmakt finns kvar inom politik, kultur och ledning," sa Shepherd. "Vi måste först erkänna detta innan vi kan ta itu med och sedan avveckla ojämlikheten mellan könen."
Mer information: Dean Shepherd et al, A Meta-Analysis of the Impact of Entrepreneurs' Gender on their Access to Bank Finance, Journal of Business Ethics (2024). DOI:10.1007/s10551-023-05542-6 link.springer.com/article/10.1 … 7/s10551-023-05542-6
Journalinformation: Journal of Business Ethics
Tillhandahålls av University of Notre Dame
