- Beskrivning: Att låtsas vara omedveten om eller ointresserad av viktig information för att undvika att ta ansvar eller framstå som ett hot.

- Vidvigda skadliga stereotyper:

a. Kvinnor som inkompetenta: Detta stereotypa beteende förstärker uppfattningarna om att kvinnor saknar professionell förmåga eller förtroende för sina förmågor, vilket leder till förbisedda avancemang möjligheter.

- b. Rasminoriteter som undergivna: För rasminoriteter, särskilt kvinnor, kan det att spela dum ses som medgivande och icke-hotande snarare än kompetent. Som sådan ignoreras deras genuina idéer.

Ge den kalla axeln:

- Beskrivning: Att medvetet ignorera eller avvisa kollegor som tecken på irritation eller frustration

- Vidvigda skadliga stereotyper:

*a. Ovänliga stereotyper av asiater: När asiatiska individer, som värdesätter social hierarki och att rädda ansikte, använder kyla som ett svar på en upplevd svaghet, förstärker det missuppfattningarna om att asiater är oberörda.

> b. Aroamerikaner som arga: Att visa kyla kan spela in i förutfattade meningar som framställer afroamerikaner som känslomässiga snarare än rationella; vilket leder dem till mer granskning även under objektiva svar

Dessa stereotyper skadar karriärer eftersom individer kan bli orättvist bedömda, uteslutna från professionella nätverk och nekas ledarskapsmöjligheter. Att bekämpa stereotyper kräver introspektion bland individer, organisationer som uppmuntrar inkluderande beteenden som främjar ömsesidigt förtroende och respekt